ITエンジニアが一年で辞める・転職する最大のメリット

こんなお悩みにお答えします。

本記事では、「ITエンジニアは1年で転職が良い理由と、1年で辞めるメリット」についてご紹介します。

シン

実際、僕は2020年10月に入社したIT会社を2022年2月にやめて、今はフリーランスエンジニアとして活動しています。

結論から言うと、エンジニアは1年で転職した方が大きなメリットを得られる可能性が高いです。とはいえ、逆に1年で辞めない方が良い人の特徴もあります。詳細は本記事で解説しますね。

記事の後半では、エンジニアが1年で辞める際の注意点についても触れています。

ぜひ最後までお読みいただき、今後のキャリア形成の参考にしてみてください。

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ITエンジニアは一年で辞める方が良い理由

大半のITエンジニアは、1年で転職をした方がプラスになることが多いです。

その理由は、以下の3つです。

理由①：ITエンジニアは1年で市場価値がかなり上がっている

ITエンジニアは1年の実務経験を積むだけで、実は市場価値がかなり高まっています。

なぜなら、IT業界は深刻な一手不足のため、開発のスキルがあるだけで需要のある人材になれるからです。

会社員エンジニア時代は手取り17万円だったので、実務経験1年でフリーランスになった結果、収入が2倍以上というわけです。

もちろんフリーランスエンジニアは不景気の際は真っ先に切られるなどのリスクがありますが、それでも高収入をもらえるなら良いですよね。

以下では実務経験1年で独立するメリットを解説していますので、ぜひ参考にしてみてください。

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理由②：会社は正社員の新人エンジニアを安く使おうとしている

多くの会社は、新人エンジニアを安く使おうとしています。

なぜなら新人エンジニアは最初は技術力が低く、足を引っ張るので、高額な給料を出せないからです。

でもエンジニアって1年でも経験を積めば、ある程度戦力になるんですよね。しかし、上司は、「最初のできない頃の新人エンジニアの印象」を強く持っています。

成長に気づいてもらえなければ評価は上がらないので、給料も上がらないです。そのため、会社は実務経験1年のエンジニアに、適正な給料を渡していないことが多いんですよね。

理由③：1年目のエンジニアは、老害からお荷物と思われている可能性大

単刀直入にいうと、1年目のエンジニアは、一部の老害エンジニアから1年経っても「お荷物」と思われている可能性が高いです。

老害エンジニアは、全て自分基準で考えるからですね。

たとえ新人が1年経って成長していたとしても、老害エンジニアが思う基準に満たしていなければ、評価しないんですよね。

例えば僕が勤めていた以前の会社にも、老害エンジニアはいました。1年経った僕に誰でもできるような雑用を任せた上、少しでもできがわるいと、文句の嵐でした。

このような老害エンジニアに消耗している新人エンジニアは、多いと思います。

なので、1年技術力を身につけてから転職し、人間関係をリセットするのが最善策だったりするんですよね。

ちなみに1年で転職するなら、フリーランスになった方が収入は上げやすいです。なので、個人的にはフリーランスになることをお勧めします。

以下の記事で、フリーランスになる為のロードマップをまとめていますので、よければご活用ください。

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ITエンジニアで一年で辞めない方が良い人の特徴

1年で辞めない方が良い人の特徴もあるので、あげていきます。

特徴①：会社で学べる技術がまだまだある

会社で学ぶべきことがまだたくさんある方は、1年で辞めない方が良いです。エンジニアは技術力の世界なので、学べることは学んでおくべきだからですね。

もし次の案件が3ヶ月後とか、半年後とかでその間は雑用しなければならないといった状況であれば、転職した方が良いです。

特徴②：自身のスキルを適正に評価してくれている

1年目の会社で適正に評価されている方は、辞める必要はありません。理由としては、適正に評価されているからですね。

僕が思うに、2年目エンジニアが適正に評価されるケースはごく少数ですね。大企業とか、売り上げに圧倒的に貢献した人くらいじゃないかなと。

ITエンジニアが一年で辞める（転職）メリット3つ

エンジニアが1年で転職するメリットを3つご紹介します。

メリット①：年収を大きく上げられる確率が高い

1つ目のメリットは、「年収を大きく上げられる確率が高い」です。なぜならITエンジニアは1年の実務経験があれば、市場価値が上がりやすいからです。

僕は実務経験1年積んでフリーランスになった結果、正社員時代よりも給料が2倍になりました。

ただこういうと、「いやいや、それはあんたのスキルが高かったからでしょ？」と思う方がいるかもしれません。

SNSやネットの記事を見る限りでも、やはり1年で転職した人は年収が100万円以上上がっている方が多い印象です。

なので実務経験1年で転職をすれば、今の会社よりも年収を上げられる可能性が高いです。

メリット②：人間関係をリセットできる

2つ目のメリットは、人間関係をリセットできる点です。

新人エンジニアは最初は仕事ができないので、上司たちに迷惑をかけることになり、中には老害に八つ当たりされることもあります。

そうはいかなくとも、そもそも人間関係が合わない上司や同僚がいたりする方もいるでしょう。

なので1年経験を積んで転職をすれば、人間関係をリセットできます。

メリット③：ある程度仕事が選べるので技術力を高められる

3つ目のメリットは、ある程度仕事が選べるので、技術力を高められる点です。

実務経験1年というと、1人称で開発はできないですが、上級者の指導があればできるレベルだと思います。

指導があって開発ができるレベルであれば、仕事の幅は広いです。

しかも紹介いただいたのは、東京ではなく、全て大阪の案件です。

1年経験を積めば、ある程度仕事が選べるようになるので、後は自分に合った案件に参画すれば良いです。

僕が実際に利用したフリーランスエージェントは、以下でまとめていますので、よければ参考にしてみてください。

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ITエンジニアが一年で辞める（転職）デメリット2つ

ITエンジニアが1年で転職する際のデメリットを2つ解説します。

デメリット①：1年なので仕事の幅はそこまで広くない

1つ目のデメリットは、1年なので仕事の幅はそこまで広くないところです。

もちろん実務経験1年あれば、未経験者と比べて圧倒的に仕事の幅は広がるのは間違いないです。ただ1年ってわりと微妙なラインなので、面接官によって2手に分かれるんですよね。

ちなみになぜ僕がこのようなことが言えるかと言うと、実際にフリーランスエンジニアの面談を5社ほど受けてみて感じたからですね。

1年だと案件の幅はそこまで広くはありませんが、評価してくれる会社もあるということです。

デメリット②：1年だと自信がつきにくい

2つ目のデメリットは、1年だと自信がつきにくいところです。1年って長いようで短いからですね。

それでも現場に飛び込めば、人間なれる生き物なので、なんとかなります。

そもそも面接官も実務経験1年のエンジニアのレベルがどのくらいなのかは、スキルシートとか見ればわかりますからね。そんなに心配はいらないです。

逆に1年で自信があるほうが、珍しいと思います。自信がないなら、これから努力すればOKです。

ITエンジニアが一年で転職するなら正社員かフリーランスが良い【派遣はやめとけ】

エンジニアが1年で転職するなら、正社員かフリーランスが良い理由を解説します。

僕の場合は、実務経験1年でフリーランスになりましたが、収入も自由度もかなりあがりました。

以下の順で解説していきます。

正社員：安定を求めつつスキルアップができる

安定とスキルを手に入れたい方は、正社員エンジニアがおすすめです。

正社員は福利厚生や税金面でも有利ですし、何よりクビになる可能性が低いので安定しているからですね。

安定と技術を手に入れたい方は、正社員エンジニアとして転職しましょう、

フリーランス：大きく稼ぎつつスキルアップもできる

実務経験1年あれば、フリーランスエンジニアになるという選択肢もあります。

フリーランスエンジニアのメリットは、大きく稼ぎつつスキルアップもできる点です。

収入と技術力を同時に高めたい方は、フリーランスエンジニアに転身してみると良いですね。

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派遣エンジニア：派遣は微妙です

結論として、派遣エンジニアは微妙です。世の中には派遣エンジニアを推す人がいるのですが、何でですかね。

派遣エンジニアはフリーランスよりも時給が低い傾向にありますし、フリーランスと業務内容が大して変わらないんですよ。

一方、フリーランスエージェントからは、実務経験1年でも1ヶ月で40社紹介してもらいました。

では、なぜ経験1年だと派遣エンジニアは案件が少ないのかというと

というケースが多く、いい案件はベテランに持っていかれているんですよね。

でもよく考えてみれば、派遣にも派遣切りがありますからね。フリーランスと変わらないです。あと、派遣はフリーより大体時給が低いです。

派遣エンジニアよりも、フリーランスエンジニアがお得です。

ITエンジニアで「会社に恩返しできていないから辞めるのは悪い」と思っている方へ

会社に恩を感じている心優しい方も、中にはいるかと思います。

1年でも十分恩返しはできる

恩返しを考えている方は、言うならば、まだ恩を返せていないと言うことですよね。

単純に、1年の経験があれば、僕は十分恩を返せると思っています。

たとえば、

上記のことを率先してやれば、1年でも十分恩返しできますよ。何も開発業務を1人称でできなくても、できることはあるはず。

恩返ししないとと考えるくらいなら、今の自分にできることを考え、それに注力する方が会社にとっても自分にとってもプラスです。

会社のために生きているのではないはず

会社のために生きている人っていないですよね。社長くらいじゃないでしょうか。それは普通のことで、自分の人生なので自分優先して当然だと思います。

自分が成長して稼げるようになれば、「家族、恋人、友人、ペット」たちに価値提供できますよね。

会社の資産を積み上げても、あなた自身の資産は積み上がらないです。

市場価値にあった給料を提供しない会社はどうなのかを論理的に考える

会社によってはエンジニアを恩で縛るわりに、市場価値に見合った給料を渡さないところが多いんですよね。

実務経験1年でそこそこ業務ができるようになってきたのにもかかわらず、給料は新人の時とほぼ変わらないなんてことは、よくある話です。

なので、「恩返ししなきゃ」と考えるより、「適正に評価しない会社にいるあなたにとってのメリットは何か？」を考えてみると良いですね。

ITエンジニアが一年で会社を辞めるときの注意点3つ

1年で会社を辞めるときの注意点を3つご紹介します。

注意点①：1~2ヶ月前には会社に伝えておく

辞める時は、できれば2ヶ月前には会社に伝えておきましょう。退職の手続きや、業務の引き継ぎなどあるからですね。

なので、2ヶ月前には会社に退職の意向を伝えておくと良いですね。遅くても、1ヶ月前には伝えておきましょう。

注意点②：転職サイトやエージェントは1つに頼らない

転職活動をする上で、転職サイトやエージェントは、1つに頼らないようにしましょう。

理由は主に以下の通り。

僕自身も最初は派遣サイトに登録していたのですが、全然案件紹介してくれなかったので、3つ4つと他のサイトに登録しました。

1つのサイトに頼らず複数のサイトに登録をし、応募数を増やすことが転職のポイントです。

会社員エンジニアとして転職されたい方は、以下でエンジニア転職におすすめのサイトをまとめていますので、参考にしてみてください。

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注意点③：次の転職先が見つかってから辞める

次の転職先が見つかってから辞めましょう。もし辞めてから転職活動をして案件が決まらなかったら、金銭的にきついですからね。

なので、辞める時は会社に「次の案件決まってから辞めたい」と交渉しておくと良いですね。会社としても、なるべく長く残ってもらいたい場合もあるので、別にあつかましいことではないかと。

ITエンジニアは一年で辞めて転職するメリットは大きい：まとめ

ITエンジニアになって1年の実務経験を積めば、市場価値は高まります。

適正な評価をもらえていない方や、人間関係をリセットしたい方は、1年で転職しましょう。

以下記事では、フリーランスエンジニアにおすすめのエージェントをまとめていますので、ぜひチェックしてみてください。

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シン

フリーランスエンジニア

フリーランスエンジニア【経歴】配送業→販売員→プログラマー→独立【保有資格】Oracle認定Java Gold、全日本SEO協会認定SEOスペシャリスト、SEO検定全級、ITパスポート【発信内容】プログラミング、エンジニア転職、SEO